IT企业组织设计的理论与应用研究

摘要

该文在系统阐述企业组织理论的基础上,创造性地提出了由环境模型、静态模型及动态模型构成的IT企业的组织设计理论模式,对这一模式在IT企业组织设计中的应用开展了一系列开拓性的研究工作,并在事业部结构研究、组织设计建议等关键应用环节上也有所突破,形成了创新性的成果.该文首先对组织理论进行了历史考察.在科学管理时代,泰勒提出了很少被采用的职能工长制;爱默森把普鲁士总参谋部的思想用到了产业组织当中;法约尔发展了组织原则,而韦伯认为官僚体制是技术效率的概括.IT企业组织设计的环境模型将组织维度分为两类:结构维度和关联维度.结构维度是指IT企业的内部特征,为衡量和比较IT企业提供了基础.关联维度反映了整个企业的特征,描述了影响和改变IT企业的内外部环境.该文通过建立IT企业组织设计的动态模型,揭示随着环境不确定性的增加,IT企业必须进行动态设计以适应环境的变化.该文将事业部结构区分为三种应用类型:产品主导型、客户主导型和前后端型的事业部结构,并重点进行了研究.

目录

文摘

英文文摘

第1章绪论

1.1选题的目的及意义

1.2文献综述

1.3研究方法

1.4研究思路与内容安排

1.5小结

第2章组织理论的历史考察

2.1科学管理时代的组织理论

2.2社会人时代的组织理论

2.3现代的组织理论

2.4小结

第3章IT企业组织设计的环境模型研究

3.1IT企业组织设计的环境模型

3.2IT企业战略分析

3.3IT企业技术分析

3.4IT企业规模分析

3.5IT企业外部环境分析

3.6小结

第4章IT企业组织设计的静态模型及应用研究

4.1IT企业组织设计的静态模型

4.2IT企业组织设计的应用研究

4.3IT企业部门结构设计模型

4.4小结

第5章IT企业组织设计的动态模型及应用研究

5.1IT企业组织设计的动态模型

5.2IT企业技术创新的组织研究

5.3IT企业的信息技术与组织控制研究

5.4IT企业组织文化研究

5.5IT企业的决策与授权研究

5.6IT企业部门冲突研究

5.7小结

第6章IT企业国际化与组织设计新趋势

6.1国际战略与IT企业组织设计

6.2IT企业组织设计新趋势

6.3小结

第7章IT企业组织设计案例研究

7.1HP公司组织设计案例研究

7.2Lucent公司组织设计案例研究

7.3Cisco公司组织设计案例研究

7.4联想集团组织设计案例研究

7.5小结

第8章结论

8.1本论文的主要工作与创新

8.2需要进一步研究的几个问题

8.3小结

致谢

附录一：作者简介、攻读博士期间发表的论文及参研项目

附录二：主要参考文献