多形式涵养储备乡村振兴人才——云南省嵩明县实施村后备力量培养计划

摘要

嵩明县自2015年实施村后备力量培养计划以来,积极从党员致富带头人、优秀返乡青年、未就业大学生、退伍复转军人、个体工商户等群体中选拔村级后备力量,为每个村(社区)储备1-2名后备力量,目前全县储备村级后备力量208人。多渠道“广”挖掘吸纳。坚持政治思想好、综合素质好、带头作用好、工作作风好、群众评价好的“五好”导向,采取党员群众推荐、党组织推荐、党(工)委直接提名的“两推一提”方式,及时将有意愿、有能力、有一定群众基础、热心农村工作、乐于为农民群众服务的557名优秀返乡青年、致富能手、未就业大学生、退宋伍复转军人、个体工商户、外岀务工经商人员、科技示范户等优秀人员聚集到党组织周围。