退出
我的积分:
中文文献批量获取
外文文献批量获取
韦冠科;
中铁资源集团有限公司,北京100039;
人才属地化; 管理; 企业; 文化差异;
机译:在“一带一路”倡议下,政府,大学和企业在云南和南亚之间的国际交流与合作上共同努力,推动云南和南亚的国际化人才培养
机译:企业家国际化过程中的市场和国际化知识
机译:中小企业以前的客户网络在企业国际化过程中的有用性
机译:基于企业家教育,职业教育和人文教育的组合的应用创新人才培养模式管理研究
机译:企业在国际化过程中的竞争策略-以信息产业中的台湾企业为例。
机译:在悖论中的家庭企业国际化:社会运动学财富的影响和企业精神
机译:国际活跃中小企业的人才发展:通过制定以流程为导向的人员发展测试计划,在中小企业国际化过程中特别考虑人事技能的重要性,为中型企业提供现代化定位
机译:综合人才管理企业作为未来陆军人才管理的框架。
机译:“仅女性招聘机构”是一家招聘机构,专门致力于将女性企业/公司人才与付费客户(即企业/组织)的职位空缺相匹配,这些付费客户只希望女性担任该职位,以提高其性别多样性。因此,与其他/正常招聘机构和流程的主要区别在于,它仅针对女性
机译:案例管理研究-原理改善了独立企业中的社会生产和社会流程
机译:设置人才成长方向的方法,补充能力的选择方法,补充人才的选择方法,人才评估方法,人才积累计划准备系统,人才供给系统,工作结果评估系统和信息传递媒介
抱歉,该期刊暂不可订阅,敬请期待!
目前支持订阅全部北京大学中文核心(2020)期刊目录。