建筑施工企业员工培训存在的问题及对策

摘要

结合建筑施工企业生产特点,对其员工培训工作中存在的重视程度不够,培训方式简单,培训需求缺少层次细分等问题进行了分析,从培训管理、培训计划、培训评估等方面人手提出了改进建议,以促进企业改进培训工作方法,提高培训效果.