城市贫困家庭女性角色冲突、就业匹配与家庭发展

摘要

城市贫困女性某些特征和相对优势使其相比男性更有可能获取就业机会。然而,她们一方面可以进入劳动力市场获取经济收入,以维持家庭最低生活;另一方面又受传统家庭观念、家庭照料等家庭劳动负担沉重制约,从而限入角色冲突和观念冲击之中。在家庭经济预算硬约束下,城市贫困家庭决策更倾向于通过合作和角色互补增进家庭福利。因此,研究建议:增进家庭男女平等,调适"男主外,女主内"的家庭性别分工观念,城市贫困家庭男性需要增加家庭照料等家庭劳动参与,实现家庭内部分工与外部劳动力市场的"稳定匹配";政府可以进一步完善家庭福利政策,加强政策执行监管,消除劳动力市场就业歧视,提供更多具有较强针对性的公益性就业服务;通过政府购买服务方式,或者鼓励和支持引导社区居委会、专业组织和爱心志愿者等社会力量为城市贫困家庭提供生活照料、幼儿看管、康复保健等服务。