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劳动市场网络化:信息搜索与工作匹配

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摘要

网上招聘与求职方式以其低成本、高效率、大容量的特点,极大地降低了劳动市场供需双方的交易费用,提高了劳动市场信息搜索与匹配的效率,显示了传统招聘求职方式所无法比拟的优势.劳动市场网络化的地区差异问题也值得注意.

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来源
《华南师范大学学报（社会科学版）》 |2002年第4期|35-39|共5页
作者
徐宗玲; 蔡琛;
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作者单位

汕头大学商学院,广东汕头,515000;

汕头大学商学院,广东汕头,515000;

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正文语种 chi
中图分类劳动社会学;信息处理技术;
关键词
劳动市场; 因特网; 人才招聘;

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