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我国义务教育绩效工资政策的效度分析

         

摘要

义务教育绩效工资政策是我国当前基础教育改革的主要领域.与义务教育其他政策相比较,绩效工资政策存在明显的效度低下现象.文章分别从价值效度、过程效度和内容效度三方面阐述我国义务教育绩效工资政策低效度问题,并在此基础上提出解决策略.

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