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侯艳飞; 张小远;
南方医科大学公共卫生学院心理学系;
广东广州510515;
技工; 企业员工; 职业倦怠; 工作满意度; 心理健康; 影响因素;
机译:中国小微企业核心员工满意度影响因素的实证分析
机译:使用探索性和确认因素分析验证中小型泰国企业员工员工的数字智能问卷
机译:基于赫茨伯格的卫生因素理论对影响员工激励的因素进行分析(研究:Golpayegan City Saipa Corporation Industrial Complex的员工)
机译:县级科技工作者互联网使用状况及其影响因素分析
机译:家族企业继承模型:对影响家族企业继承准备的因素的探索性分析
机译:企业家心理资本对领导者交流关系下员工创新行为的影响分析
机译:组织,创业和环境因素对技术型创业企业成长发展的影响研究
机译:制造企业员工越轨行为倾向和职业倦怠的检测方法
机译:质量影响因素分析方法,质量预测方法,质量控制方法,质量影响因素分析装置,质量预测装置,质量控制装置,质量影响因素分析系统,质量预测系统,质量控制系统和计算机程序
机译:质量影响因素分析方法,质量预测方法,质量控制方法,质量影响因素分析设备,质量预测设备,质量控制设备,质量影响因素分析系统,质量预测系统,质量控制和质量控制方法
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