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浅谈建筑业实行行业劳保费统筹管理

         

摘要

<正> 目前,许多建筑企业老化,设备陈旧,家底平平,离退休人员的劳保基金负担已超过了自身承受能力,为此受到困扰。由于企业负担畸轻畸重,而不能公平竞争,致使有些企业优势不能发挥。乡镇集体所有制建筑企业。由于劳保制度不健全,对企业的成员凝聚力低,人员不稳定,流动性大,企业的素质难以提高。

著录项

  • 来源
    《建筑经济》 |1991年第5期|35-36|共2页
  • 作者

    朱震祥;

  • 作者单位

    扬州市建筑安装总公司;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
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