60家以上企业将开展技能人才评价

摘要

近日，从广东省东莞市人力资源和社会保障局获悉，企业技能人才评价工作将在东莞市全面推广，预计今年将首选60家以上的企业开展技能人才评价工作，让技能人才更贴近企业生产实际的需求。企业技能人才评价，指以坚持国家职业标准与生产岗位实际要求相衔接、职业能力考核与工作业绩评定相联系、企业评价与社会认可相结合、属地管理与行业指导相协调为原则，以贴近企业生产需要、贴近岗位要求为出发点，以提升职工素质和技能水平为目的，对企业员工进行职业能力考核工作业绩评定、核心能力评价和行业通用能力考试并确定其相应职业资格等级的一种考核方式。