启璞计划”村“两委”女干部培训成效研究——以安徽省“种子计划”为例

摘要

李嘉诚基金会资助的村两委女干部培训项目在全国三省一区试点已经告一段落，培训效果显著，影响深远。本文运用访谈、问卷调查、实地观察及行动研究等方法对安徽省村两委女干部参加启璞计划培训效果做了深入探讨，特别是对行动项目“种子计划”的实施做了跟踪调查和全面分析，包括种子计划的实施情况、种子计划实施过程中存在的问题及其原因和种子计划实施后的主要成效，最后本文就如何提高种子计划成效提出了对策建议。

目录

声明

摘要

引言

一、研究背景

(一)研究意义及基本思路

(二)研究方法及研究过程

(三)本研究之相关理论基础

二、“启璞计划”之行动项目——“种子计划”

(一)“种子计划”的目的及意义

(二)安徽省“种子计划’’概况

(三)安徽省“种子计划”问卷调查数据与分析

三、安徽省“种子计划”主要成效与问题

(一)“种子计划’’对村“两委’’女干部的积极影响

(二)推进了地方社会经济发展

(三)“种子计划”实施过程中存在的困难与问题

四、提高“种子计划”成效的对策建议

(一)提高性别意识，改变传统观念

(二)完善培训机制，提供制度保障

(三)形成“种子网络’’，扩大项目影响

参考文献

附录

致谢