如何发挥公务人员终身学习理念

摘要

对于如何更好发挥公务人员终身学习理念，有关当局应加强激励因素，对于有意学习，具良好公仆精神者，不管高级或是低级，使之都有平等的学习机会，而非现在般，只有具有高级技术员职称者，才可前往北京学习，而其他职称者，纵使具有学士、硕士，甚至博士学位，也只能够往广州学习。有关当局可考虑增设公务人员行政学院，精心策划各类长期、中期和短期课程，专责培训各级公务人员，借以提升积极性、实效性。再者，为鼓励各级公务人员更积极学习，可以设置一定数额奖学金，如获取录就读硕士或博士课程，给予三分之一的学费资助，而对于该部门有利的课程，更可获得优先申请机会。当然，公务人员既然选择了其作为终身职业，应尽心尽力服务市民。之后，为做好工作，迎接新挑战，自我增值，利用工余时间进修，吸收新知识。最后，把所学的，应用于工作上，提高效率，更好地服务市民，反馈社会。